Ведущая: Светлана Килина - аналитик 1С
Целевая аудитория
бухгалтера по расчету заработной платы и специалисты кадровой службы.
Описание
Статья 72.2 Трудового кодекса РФ определяет простой как временное прекращение работы по причинам, не зависящим от воли работника. Эти причины могут быть экономического (например, недостаток заказов, кризис на рынке), технологического (неисправность оборудования, требующего длительного ремонта), технического (отсутствие необходимых материалов, комплектующих) или организационного (например, перебои с поставками сырья, неправильная организация производственного процесса) характера. Для всех организаций важно правильно оформить и рассчитать зарплату сотрудников при простое и отстранении от работы. На вебинаре мы подробно рассмотрим порядок оформления простоя и отстранения от работы в программе «1С: Зарплата и управление персоналом» ред. 3.
Программа
1. Законодательный обзор ТК РФ.
2. Как оформить выход из декретного отпуска сотрудника во время простоя.
3. Виды простоев и их оформление в программе 1С:ЗУП 3.1.
YouTube Rutube
