23.03.2023 Марина Анапольская 2457
Порядок начисления единовременных выплат в ко...

Содержание:

1.      Настройка выплат в конфигурации системы 1С: ЗУП

2.      Реестр выплат пособий в системе программы 1С: ЗУП  


1.      Настройка выплат в конфигурации системы 1С: ЗУП


Единовременная выплата представляет собой разовую денежную помощь сотруднику организации. Осуществляется она за счет средств Фонда социального страхования и может быть выплачена либо напрямую работнику вашей компании, либо непосредственно через самого работодателя. То есть сначала фирма помогает сотруднику, а затем Фонд компенсирует эти расходы.


Денежную выплату сотруднику можно получить по беременности и родам, а также на погребение, например. Причем первый вариант помощи оказывается только непосредственным сотрудникам компании, тогда как вид помощи по второму виду могут получить и родственники или близкие умершего работника.


Очень многие российские регионы в настоящее время используют способ прямых денежных расчетов и выплат за счет Фонда. Рассмотрим, как оформить подобные выплаты в системе 1С: ЗУП.


Для начала необходимо зайти в раздел «Настройка» на стартовой странице. Затем выбрать подраздел «Предприятие» и кликнуть на подпункт «Организации».




После того, как вы зайдете в раздел «Организации» и увидите список всех юридических лиц, необходимо выбрать ту компанию, для которой происходит настройка программы 1С.


Кликнув по выбранной фирме, вы заходите в ее карточку и осуществляете настройки параметров учета. Сделать это можно, зайдя в подраздел «Учетная политика и другие настройки» вверху основной карточки.




Зайдя в данный раздел, вам следует нажать на активную строку «Учетная политика». Перед вами откроется новая карточка с несколькими подразделами – «Страховые взносы», «НДФЛ», «Расчет зарплаты» и «Пособия ФСС». С последним мы и будем работать.




Перейдя в подраздел «Пособия ФСС», вам нужно в обязательном порядке проставить галочку напротив самого первого пункта «Подтверждаю, что организация зарегистрирована в регионе с прямой выплатой пособий через ФСС».


Далее следует указать дату, начиная с которой конкретно ваш регион осуществляет единовременные прямые выплаты.


Заключительным пунктом будет работа с двумя последними прямыми ссылками, указанными на скрине – «Настройки способов прямых выплат ФСС» и «Настройки сотрудников».


Кликнув по первой ссылке, вы перейдете в раздел с информацией о том, каким образом государственный Фонд социального страхования РФ перечисляет выплаты – на банковский счет в отдельном проекте, на зарплатный банковский счет при его наличии или же исходя из настроек по основному месту работы (данный пункт необходим для внештатных сотрудников или тех, кто работает в вашей компании по совместительству).




По умолчанию в данном разделе уже проставлены галки напротив двух последних пунктов. Если нет – предпочтительно все же их установить.


Далее вам нужно провести настройки для сотрудников, которые будут получать выплаты. Перейти в раздел с настройками можно либо через «Настройки сотрудников» в разделе «Пособия ФСС», либо через активную строку «Настройки прямых выплат ФСС по сотрудникам» из предыдущего пункта.


В документе автоматически проставляется организация, а подразделение, где работает тот или иной человек, а также способ проведения выплат можно указать вручную при настройке.


Если в разделе «Способ» вы выберете «Определять автоматически», то программа вам покажет всех работников предприятия с указанием их ФИО, способа связи с Фондом и другую информацию.




Кликнув на «Определять автоматически», перед вами откроется новый раздел, где вы сможете вручную указать способ, каким ваш сотрудник будет получать выплату – на карту МИР, на счет зарплатного проекта, на банковский счет или же почтовым переводом.  




2.      Реестр выплат пособий в системе программы 1С: ЗУП


Для того, чтобы передать информацию о выплате пособий в Фонд социального страхования, необходимо подготовить специальный документ. Сделать это можно, перейдя в раздел «Отчетность, справки» на главной странице и выбрав подраздел «Пособия за счет ФСС».




В открывшемся окне вы увидите несколько таблиц, а также важный подпункт – «Прямые выплаты», где как раз и будет размещаться требуемый нам для создания документ – «Сведения для получения пособия».


Кликнув на кнопку «Создать», нужно указать ФИО сотрудника, организацию, где он работает, выбрать нужный вид пособия из указанного там списка. Во вкладке «Получатель» следует указать личные данные сотрудника предприятия – дату рождения, гражданство, адрес регистрации, паспорт и так далее.


Не забудьте проверить всю информацию и дозаполнить те данные, которые не были подставлены автоматически. Далее кликаем на кнопку «Провести и закрыть».

 

Специалист компании "Кодерлайн"
Марина Анапольская

Наши проекты

ООО "РУКАРД-АУРА"
ООО "РУКАРД-АУРА"

Отрасль:
Профессиональные услуги

Внедренное типовое решение:
1С:Комплексная автоматизация

- Налоговый учет;...

Автоматизация контроля исполнительской дисциплины на базе ПП «1С:Документооборот 8 ПРОФ»
ООО «ФСК Лидер»

Отрасль:
Строительство и девелопмент

Внедренное типовое решение:
1С:Документооборот 8 ПРОФ

- Делопроизводство;
- Учет и хранение документов;
- Учет и контроль исполнения поручений;
- Учет договоров...

ЗАО «Инвестгеосервис»
ЗАО «Инвестгеосервис»

Отрасль:
Нефтесервис

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

Объемно-календарное планирование производства Автоматизация бизнес-процессов Анализ деятельности в разрезе проектов Планирование проектов У...

АО «Вертолетная сервисная компания»
АО «Вертолетная сервисная компания»

Отрасль:
МТО эксплуатации вертолетной техники

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия КОРП

- Консультации по сложным вопросам налогового и бухгалтерского учета;
- Разработка специализированных форм внутрикорпоративной отчетност...

Внедрение блоков в 1С:Комплексная автоматизация 8
ООО «Больцен Рус»

Отрасль:
Оптовая торговля

Внедренное типовое решение:
1С:Комплексная автоматизация

- Оперативный учет...

ООО «ПраксисКом»
ООО «ПраксисКом»

Отрасль:
Аутсорсинг бухгалтерских услуг

Внедренное типовое решение:
1С:Управление небольшой фирмой 8 ПРОФ

- Взаиморасчеты с поставщиками
- Учет прихода ТМЦ
- Взаиморасчеты с покупателями
- Учет продаж ТМЦ
- Управление складскими ...

ООО "АСК ИНЖИНИРИНГ"
ООО "АСК ИНЖИНИРИНГ"

Отрасль:
Машиностроение, приборостроение

Внедренное типовое решение:
1С:Документооборот ПРОФ

Делопроизводство
Учет и хранение документов
Ведение номенклатуры дел
Учет и контроль исполнения поручений
Учет договоров...

Госкорпорация «Ростех»
Госкорпорация «Ростех»

Отрасль:
Производство, ТЭК >> Машиностроение, приборостроение

Внедренное типовое решение:
1С:Управление холдингом 1.3.

Специалисты «Кодерлайн» помогли разработать и внедрить автоматизированную систему управления финансовой и закупочной деятельностью (АС ФЗД) ...

АО «Аэроклуб»
АО «Аэроклуб»

Отрасль:
Услуги в области делового туризма

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 КОРП

Проведение серии интервью с руководством и ключевыми специалистами Разработка формализованного описания модели существующих бизнес-процессо...

Автоматизация складских операций на базе «1С:Предприятие 8. WMS Логистика. Управление складом»
ОАО «Фрейт Линк»

Отрасль:
Логистика и грузоперевозки

Внедренное типовое решение:
1С:Управление холдингом

Реализовали разработку уникального модуля «Интернет-магазины» на базе программного продукта «1С:Управление холдингом» согласно технического ...

ХИТЕК-ГРУП
ХИТЕК-ГРУП

Отрасль:
Продажа парикмахерского инструмента и аксессуаров

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

Документооборот (ECM)
• Делопроизводство
Управление бизнес-процессами и ИТ процессами
• Автоматизация бизнес-процессов
Управлени...

ФГУП «Почта России»
ФГУП «Почта России»

Отрасль:
Почта, доставка

Внедренное типовое решение:
1С:Зарплата и управление персоналом

- Бухгалтерский учет
- Расчет зарплаты и кадровый учет
- Налоговый учет ...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение