31.05.2016 Константин Вальков 2236
Детализируем задачу

  Дополнение к статье "Как оценивать задачи программисту 1С"  
 


После того как требования определены, разложите задачу на подзадачи. Чем больше, тем лучше. Стоит также указать подзадачи, необходимые для сдачи работ, такие как, например:

 

  • составление контрольного примера тестирования

  • тестирование согласно контрольному примеру.
 
 

Также стоит указать перечень подзадач, которые должен выполнить заказчик для обеспечения возможности вашей работы, например:

 

  • утверждение формата выгрузки

  • нормализация НСИ.
 
  Будьте готовы, что после выделения подзадач, оценка может существенно поменяться, это нормально. Могут также появиться новые вопросы и требования.
 
 

Подзадачи для нашего примера:

  

1. Согласование с разработчиками другой учетной системы (через заказчика) полей поиска элементов справочника "Договоры контрагентов" и изменение формата выгрузки: 2 - 8 часов

2. Утверждение формата выгрузки из другой учетной системы: 0 часов (работа заказчика)

3. Разработка функционала для сопоставления текущих договоров с полями, выгруженными из другой учетной системы: 0 - 8 часов.

4. Сопоставление договоров 1С и кодов другой учетной системы: 0 часов (работа заказчика)

5. Подготовка шаблона Excel для ручного заполнения соответствий кодов другой учетной системы и номенклатуры (иерархически): 2 часа

6. Сопоставление номенклатуры 1С и кодов другой учетной системы: 0 часов (работа заказчика)

7. Загрузка значений дополнительного свойства "Код другой учетной системы" справочника "Номенклатура" из Excel: 2 - 4 часа

8. Разработка алгоритма создания элементов справочника "Номенклатура" по коду другой учетной системы и наименованию: 2 часа

9. Разработка обработки загрузки поступлений товаров и услуг из xml: 8 - 12 часов

10. Разработка регламентного задания (для автоматического запуска по расписанию): 2 часа

11. Подготовка инструкции (по настройке расписания и запуску обработки): 4 часа

12. Составление контрольных примеров (1 документ на каждый пример), подготовка тестовой среды: поступление без НДС, поступление с НДС 18%, поступление с ошибкой по контрагенту (не найден по ИНН/КПП), поступление с созданием новой номенклатуры: 2 - 3 часа

Тестирование обработки согласно контрольным примерам, составление протокола тестирования: 4 часа
 
     
  В конце, после того как будут получены ответы на вопросы, прописаны конкретные требования и ограничения, а также задача будет разложена по подзадачам - вилка оценки скорее всего будет приемлемой. В нашем примере: 28 - 49 часов. Не надо бояться если вилка по прежнему с большим разбросом, главное, что вы сами понимаете причину разброса и можете её аргументировать.  
     
  Если заказчик настаивает на четкой оценке, выставляйте верхнюю границу. Страхи исчезнут сами, т.к. на любой вопрос по оценке вы будете готовы предоставить аргументы.  
 

Константин Вальков,

руководитель отдела внедрения ООО “Кодерлайн”

 

Наши проекты

ООО «Фипар»
ООО «Фипар»

Отрасль:

Внедренное типовое решение:
1С:Предприятие 8. ERP Управление предприятием 2

Специалисты «Кодерлайн» внедрили «1С:ERP. Управление предприятием 2» и автома...

ООО «Иви.ру»
ООО «Иви.ру»

Отрасль:
Медиаиндустрия

Внедренное типовое решение:
1С:Управление корпоративными финансами

Подсистема казначейства
Модуль бюджетного контроля по ДДС ...

ООО "ТК "Сытый Дом-НН"
ООО "ТК "Сытый Дом-НН"

Отрасль:
Торговля, склад, логистика, транспорт

Внедренное типовое решение:
1С:Управление торговлей 8

Взаиморасчеты с покупателями
Оптовая торговля
Управление складскими за...

Внедрение ПП "1С:Корпоративный инструментальный пакет 8" в ООО «Торговый Дом Факел»
ООО «Торговый Дом Факел»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:Предприятие 8. ERP Управление предприятием 2

Различная отраслевая специфика:
- Переработка давальческого сырья
- Уче...

ООО «Лаборатория успеха»
ООО «Лаборатория успеха»

Отрасль:
Общественное и плановое питание, гостиничный бизнес, туризм

Внедренное типовое решение:
1С:Зарплата и управление персоналом 8. КОРП

Кадровый учет;
Расчет зарплаты;...

Разработка функциональных требований к информсистеме на базе «1С:Управление холдингом 8»
ФГУП «СВЯЗЬ-безопасность»

Отрасль:
Охранные услуги

Внедренное типовое решение:
1С:Управление холдингом

- Зафиксировали процессы по блокам бухгалтерского, налогового учета, казнач...

ПАО «АрселорМиттал Кривой Рог»
ПАО «АрселорМиттал Кривой Рог»

Отрасль:
Металлургическая промышленность

Внедренное типовое решение:
1С:Управление производственным предприятием для Украины

- Кадровый учет
- Расчет зарплаты
- Регламентированная отчетность
- Уч...

Московский филиал ООО «Авиакомпания «Икар»
Московский филиал ООО «Авиакомпания «Икар»

Отрасль:
Авиаперевозки

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия КОРП

Бухгалтерский учет Производственные операции Регламентированная отчетнос...

Внедрение 1С:Управление торговлей в оптово-розничной компании «Ална-Байк»
ИП Титов Виктор Сергеевич «Ална-Байк»

Отрасль:
Торговля

Внедренное типовое решение:
1С:Управление торговлей

- Управление складами;
- Управление заказами поставщиков;
- Управление зак...

Апгрейд 1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ (USB) до версии 1С:Бухгалтерия 8 КОРП (USB)
ООО «Ява Строй»

Отрасль:
Строительство

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 КОРП (USB)

- Создание чистых конфигураций. Внесение изменений в БД ЗУП и новая расчетна...

Автоматизация складских операций на базе «1С:Предприятие 8. WMS Логистика. Управление складом»
ОАО «Фрейт Линк»

Отрасль:
Логистика и грузоперевозки

Внедренное типовое решение:
1С:Управление холдингом

Реализовали разработку уникального модуля «Интернет-магазины» на базе прог...

Автоматизация учета на базе ПП "1С:Комплексная автоматизация 8" в ЗАО "Крюгер-Гранд"
ЗАО «Крюгер-Гранд»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:Комплексная автоматизация

- Создание интерфейсов и наборов прав пользователей;
- Отражению временных ...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение