06.12.2023 Лев Туренко 4391
Получение сообщений из СФР по СЭДО в конфигур...

Содержание:


1.     Социальный фонд России и социальный электронный документооборот

 

СФР – это Социальный фонд России, который появился только в 2023 году и, по факту, является совмещением Пенсионного фонда РФ и Фонда социального страхования.


СЭДО – это социальный электронный документооборот, который представляет собой экосистему для связи работодателей с Социальным фондом и медицинскими учреждениями. Именно социальный электронный документооборот помогает ускорить, например, выплату разнообразных пособий. Также система помогает работодателям в определении несуществующих больничных листов.   


2.     Настройка получения сообщений в конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом

 

Рассмотрим, какой порядок действий необходимо выполнить, чтобы в самой системе 1С, а именно конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом, можно было беспрепятственно получать сообщения из Социального фонда России при помощи системы Социального электронного документооборота.


Для начала, переходим на панель «Кадры» и выбираем «Пособия», здесь будут, согласно стандартным настройкам 1С, находиться все журналы, которые относятся к системе Социального электронного документооборота.    Расположение журналов, описанное выше, можно увидеть здесь:



Расположение журналов


Обратимся к журналу, который относятся к системе Социального электронного документооборота, а именно к «Сообщения ФСС об изменении ЭЛН», где есть кнопка «Получить из ФСС» - именно она осуществляет получение сообщений из Социального фонда России. Эта кнопка показана на скриншоте журнала далее:



Получить из ФСС


Также, на изображении выше показана функция «Получить сообщения за период» - её нужно выбрать в случае, когда сообщения из Системы электронного документооборота уже загружались, но не в конфигурацию 1С: ЗУП.


После нажатия на эту функцию, система 1С откроет вкладку «Получение сообщений СЭДО за период», где указываем:

• Компанию, относительно которой необходимо получить сообщения;

• Период, за который нужно выгрузить сообщения из системы Социального электронного документооборота.


Когда эти данные были введены – кликаем по «Получить сообщения» и в конфигурацию загрузится всё необходимое.


Замечание: важно проводить ежедневный контроль на наличие сообщений от системы Социального электронного документооборота.


Если вдруг сообщения были запрошены, но возникла ошибка, как продемонстрировано на картинке с примером далее:



Информация об ошибке


В таком случае, надо немного подождать и вновь выполнить запрос сообщений по кнопке.


Если в конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом открыть окно «Настройка текущих дел», то там можно выбрать вариант настройки о том, что б сообщения от системы Социального электронного документооборота отображались в текущих делах. Такая настройка показана на примере далее и поможет не пропускать сроки по ответу на такие сообщения:



Настройка текущих дел

 

Специалист компании ООО "Кодерлайн"

Лев Туренко

Наши проекты

ООО «ТейблТок»
ООО «ТейблТок»

Отрасль:
Общественное питание и рестораны

Внедренное типовое решение:
1С:ТОИР Управление ремонтами и обслуживанием оборудования

Мониторинг и анализ ключевых показателей деятельности предприятия Управле...

Госкорпорация «Ростех»
Госкорпорация «Ростех»

Отрасль:
Производство, ТЭК >> Машиностроение, приборостроение

Внедренное типовое решение:
1С:Управление холдингом 1.3.

Специалисты «Кодерлайн» помогли разработать и внедрить автоматизированную...

ООО “РТИТС”
ООО “РТИТС”

Отрасль:
Транспортные системы

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

Блок регламентированного кадрового учета и расчета заработной платы в 1С:ERP;...

Внедрение блока бухгалтерского учета «1С:Управление производственным предприятием»
ОАО «Издательство «Просвещение»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:Управление производственным предприятием

Бухгалтерский учет:
- Завершение периода;
- Регламентированная отчетнос...

Внедрение ПП "1С:CRM ПРОФ" в ООО «Торговый Дом Факел»
ООО «Торговый Дом Факел»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:CRM ПРОФ

- Управление отношениями с клиентами (CRM) ...

ЗАО «Инвестгеосервис»
ЗАО «Инвестгеосервис»

Отрасль:
Нефтесервис

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

Объемно-календарное планирование производства Автоматизация бизнес-проце...

Автоматизация подсистемы учета взаиморасчетов с агентами и интернет-магазинами на базе «1С:Управление холдингом 8»
ОАО «Фрейт Линк»

Отрасль:
Логистика и грузоперевозки

Внедренное типовое решение:
1С:Управление холдингом

– Оформление заказов поставщикам;
– Управление отношениями с поставщика...

Филиал ГлавУпДК при МИД России фирма «Инпредкадры»
Филиал ГлавУпДК при МИД России фирма «Инпредкадры»

Отрасль:
Государственное управление

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия

- Расчеты с контрагентами;
- Управленческий учет;
- Формирование отраслев...

ФГОУ ВПО «Горский государственный аграрный университет»
ФГОУ ВПО «Горский государственный аграрный университет»

Отрасль:
Образование

Внедренное типовое решение:
1С:Колледж ПРОФ

- Управление персоналом и кадровый учет (HRM):
Кадровый учет
Управление об...

ООО "НЦКТ"
ООО "НЦКТ"

Отрасль:
Профессиональные услуги

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ

Производственные операции
Автоматизация бизнес-процессов...

Автоматизация торговых операций на базе "1С:Управление торговлей" в ОАО "Авиазапчасть"
ОАО «Авиазапчасть»

Отрасль:
Авиационно-космическая промышленность

Внедренное типовое решение:
1С:Управление торговлей

- Оптовая торговля;
- Оформление заказов покупателей;
- Планирование прод...

ОАО «Интер РАО – Электрогенерация»
ОАО «Интер РАО – Электрогенерация»

Отрасль:
Электрогенерация

Внедренное типовое решение:
1С:Управление производственным предприятием

Для работы 2500 пользователей в 9 часовых поясах организована территориально-...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение