20.08.2025 Анжелика Грачева 557
Оформление стандартного налогового вычета на ...

Содержание:

1. Этапы и порядок оформления налогового вычета

2. Важные нюансы


Стандартный налоговый вычет на ребенка-инвалида – это важная льгота, предоставляемая родителям (или опекунам, попечителям), воспитывающим детей с ограниченными возможностями. Оформление данного вычета позволяет уменьшить налогооблагаемую базу по НДФЛ и, соответственно, снизить сумму налога, подлежащую уплате. В программе 1С: ЗУП редакции 3 этот процесс автоматизирован, что значительно упрощает работу бухгалтера.  

 

1. Этапы и порядок оформления налогового вычета


• Проверка данных сотрудника: Убедитесь, что в карточке сотрудника, имеющего право на вычет, корректно указаны персональные данные, включая ИНН и СНИЛС.

• Ввод данных о вычете: В карточке сотрудника в разделе «Налог на доходы» вносятся заявления на вычеты.



Налог на доходы


По ссылкам можно открыть все заявления или ввести новые.



Налог на доходы


При нажатии на ссылку «Ввести новое заявление на стандартные вычеты» откроется окно нового заявления.


В Заявлении на вычеты по НДФЛ указывается месяц, с которого будет предоставляться вычет



Заявление на вычеты по НДФЛ (создание)


Далее заполняется соответствующий вид вычета из списка, для этого необходимо нажать на кнопку «Добавить»



Виды вычетов НДФЛ


• Указание данных ребенка-инвалида: В табличной части документа укажите данные о ребенке, на которого предоставляется вычет.



Документ, подтверждающий право на вычет


• Проведение документа: После заполнения всех необходимых данных, проведите документ. Программа автоматически учтет данный вычет при расчете НДФЛ.


При начислении зарплаты в документе «Начисление зарплаты и взносов» сумма вычета заполнится на вкладке «НДФЛ» в столбце «Примененные вычеты»



Примененные вычеты


• Контроль и отчетность: Регулярно контролируйте правильность предоставления вычета в расчетных листках сотрудников. Важно помнить, что размер стандартного налогового вычета на ребенка-инвалида может зависеть от очередности рождения детей в семье. Убедитесь, что в программе правильно указана очередность рождения детей у сотрудника, претендующего на вычет. Это позволит избежать ошибок при расчете суммы вычета и соблюсти требования законодательства.


Для удобства контроля и анализа данных о предоставленных стандартных налоговых вычетах на детей-инвалидов в системе 1С: ЗУП предусмотрена возможность использования аналитических отчетов. С помощью этих отчетов вы можете получить информацию о суммах вычетов, предоставленных сотрудникам, периодах их действия, а также другую полезную информацию. Это позволит вам оперативно отслеживать ситуацию с вычетами и принимать необходимые меры в случае выявления каких-либо несоответствий.   

 

2. Важные нюансы


• Размер стандартного налогового вычета на ребенка-инвалида регулярно пересматривается. Убедитесь, что установлены актуальные значения.

• В случае, если сотрудник имеет право на несколько видов вычетов, важно корректно отразить их приоритет.

• При изменении обстоятельств (например, снятие инвалидности с ребенка) необходимо своевременно внести изменения в заявление на вычет.


Соблюдение всех указанных рекомендаций и внимательное отношение к деталям позволят вам корректно и эффективно оформлять стандартный налоговый вычет на ребенка-инвалида в 1С: ЗУП ред. 3, обеспечивая соблюдение законодательства и защиту прав сотрудников.


    Специалист компании ООО "Кодерлайн"

Анжелика Грачева

Наши проекты

1с-РАРУС МСК
1с-РАРУС МСК

Отрасль:
Разработка компьютерного программного обеспечения

Внедренное типовое решение:

- Совместная работа по внедрению разных решений, в том числе «1С:ERP Управление...

ФГУП «Почта России»
ФГУП «Почта России»

Отрасль:
Почта, доставка

Внедренное типовое решение:
1С:Управление торговлей

- Оформление заказов поставщикам
- Оформление заказов покупателей
- Упр...

ООО "ОМЗ"
ООО "ОМЗ"

Отрасль:
Металлургическая промышленность, металлообработка

Внедренное типовое решение:
1С:Управление производственным предприятием

Автоматизация бизнес-процессов...

ОАО «Фаберлик»
ОАО «Фаберлик»

Отрасль:

Внедренное типовое решение:
1С:ERP. Управление производственным предприятием 2

- Регламентированный учет;
- Кадровый учет;...

ООО «ТейблТок»
ООО «ТейблТок»

Отрасль:
Общественное питание и рестораны

Внедренное типовое решение:
1С:Управление торговлей

Оформление заказов поставщикам Оформление заказов покупателей Управление ...

ООО «ЛукБелОйл»
ООО «ЛукБелОйл»

Отрасль:
Нефтегазовая отрасль

Внедренное типовое решение:

- Обследовании бизнес-процессов «Документооборот», «Казначейство и Бюджети...

Фармацевтическое предприятие «Оболенское»
АО «Фармацевтическое предприятие «Оболенское»

Отрасль:
Фармацевтическая промышленность

Внедренное типовое решение:
1С:Управление производственным предприятием

- Адаптации блоков/подсистем планирования продаж, закупок и казначейства. ...

Внедрение «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» в компании «ПБК»
ООО «Партнер Бухгалтер Консультант»

Отрасль:
Бухгалтерские услуги

Внедренное типовое решение:
1С:Зарплата и управление персоналом

- Интеграция продукта с базой данных оперативного учета Axapta;
- Доработка фу...

ООО “РТИТС”
ООО “РТИТС”

Отрасль:
Транспортные системы

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

Блок регламентированного кадрового учета и расчета заработной платы в 1С:ERP;...

МИР ХОББИ
МИР ХОББИ

Отрасль:
Торговля. Интернет магазин

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

Оформление заказов поставщикам
Взаиморасчеты с покупателями
Оформление...

ООО "РУКАРД-АУРА"
ООО "РУКАРД-АУРА"

Отрасль:
Профессиональные услуги

Внедренное типовое решение:
1С:Комплексная автоматизация

- Налоговый учет;...

Апгрейд 1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ (USB) до версии 1С:Бухгалтерия 8 КОРП (USB)
ООО «Ява Строй»

Отрасль:
Строительство

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 КОРП (USB)

- Создание чистых конфигураций. Внесение изменений в БД ЗУП и новая расчетна...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение