22.06.2025 Светлана Килина 1514
Назначение индивидуального номера рабочего ме...

Содержание:


Обеспечение безопасных условий труда – первостепенная задача любого работодателя, закреплённая статьёй 214 Трудового кодекса РФ. Специальная оценка условий труда (СОУТ) и её отражение в форме ЕФС-1 (раздел 1.2, пункт 11) требуют присвоения каждому рабочему месту уникального номера. Конфигурация 1С: Зарплата и управление персоналом 8 ред. 3 предоставляет функционал для решения этой задачи, обеспечивая соответствие законодательным требованиям. Рассмотрим подробнее, как назначить индивидуальные номера рабочих мест и использовать их в отчетности.


1. Справочник - Рабочие места в 1С: ЗУП

 

Доступ к справочнику - Рабочие места осуществляется через раздел "Кадры". Прежде чем начать работу, необходимо активировать соответствующий флаг в настройках кадрового учёта:


Настройки кадрового учёта.png

Настройки кадрового учёта


Это действие создаёт подраздел "Рабочие места охраны труда", внутри которого и находится сам справочник. Без активации этого флага функционал по работе с индивидуальными номерами рабочих мест будет недоступен:



Рабочие места охраны труда


В справочнике для каждого рабочего места необходимо указать уникальный номер. Уникальный номер рабочего места в 1С задается при заполнении справочника, причем он может быть сгенерирован автоматически или введен вручную:



Уникальный номер рабочего места в 1С   


2. Заполнение документа «Назначение рабочих мест сотрудников»

 

После заполнения справочника - Рабочие места, необходимо привязать эти места к конкретным сотрудникам. Назначение уникального номера рабочего места в 1С возможно через кадровые документы, такие как прием на работу или перевод сотрудников:

   


Привязать места к конкретным сотрудникам



Назначение уникального номера рабочего места в 1С через кадровые документы


Для утверждения номеров рабочих мест для сотрудников используется документ "Назначение рабочих мест сотрудникам". Этот документ позволяет назначать рабочие места как для всей организации, так и для конкретного подразделения. Кроме того, в документе предусмотрена возможность указать срок действия назначения рабочего места, это актуально в ситуациях, когда сотрудники временно переходят на другие рабочие места:



Назначение рабочих мест сотрудникам


По команде «Печать» можно вывести печатную форму приказа:   

 

Печатная форма приказа.png

Печатная форма приказа


3. Отображение номера рабочего места в отчетах в программе 1С: Зарплата и управление персоналом

 

В стандартных кадровых отчетах в 1С можно настроить отображение данных о номере рабочего места, которое занимает сотрудник:



Отображение данных о номере рабочего места в 1С


При формировании ЕФС-1 подраздел 1.2 графа 11 в конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом автоматически заполняется соответствующими номерами:


Сведения о стаже.png

Сведения о стаже



Формирование ЕФС-1 подраздел 1.2 графа 11

 

 

Специалист компании ООО "Кодерлайн"

Светлана Килина

 

 

Наши проекты

Внедрение системы финансового учета БИТ:Финанс
ООО «Алькор и Ко» (Л’Этуаль)

Отрасль:
Торговля

Внедренное типовое решение:
БИТ.Финанс

- Финансовый учет;
- Поддержка проекта внедрения МСФО;
- Регламентные рабо...

ОАО «Фаберлик»
ОАО «Фаберлик»

Отрасль:

Внедренное типовое решение:
1С:ERP. Управление производственным предприятием 2

- Регламентированный учет;
- Кадровый учет;...

ООО «ТейблТок»
ООО «ТейблТок»

Отрасль:
Общественное питание и рестораны

Внедренное типовое решение:
1С:ТОИР Управление ремонтами и обслуживанием оборудования

Мониторинг и анализ ключевых показателей деятельности предприятия Управле...

ООО "Эскорт-Центр"
ООО "Эскорт-Центр"

Отрасль:
Профессиональные услуги

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

- Сквозной учет затрат по объектам
- Бухгалтерский учет
- Расчет зарплаты...

Группа компаний АО «Киномакс»
Группа компаний АО «Киномакс»

Отрасль:
Культура, шоу-бизнес

Внедренное типовое решение:
БИТ.Финанс

- Разработка Положения о Казначействе группы компаний
- Разработка Положе...

ООО «Фипар»
ООО «Фипар»

Отрасль:

Внедренное типовое решение:
1С:Предприятие 8. ERP Управление предприятием 2

Специалисты «Кодерлайн» внедрили «1С:ERP. Управление предприятием 2» и автома...

ООО «Иви.ру»
ООО «Иви.ру»

Отрасль:
Медиаиндустрия

Внедренное типовое решение:
1С:Управление корпоративными финансами

Подсистема казначейства
Модуль бюджетного контроля по ДДС ...

Установка программного продукта БИТ.Финанс для 1С:Бухгалтерия 8
ООО «Джи Эй Си Шиппинг энд Лоджистикс»

Отрасль:
Транспорт

Внедренное типовое решение:
БИТ.Финанс

Построение единого информационного пространства финансовой службы;
Учет ...

ЗАО «Ламбумиз»
ЗАО «Ламбумиз»

Отрасль:
Производство картонной упаковки

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

- Маркетинг;
- Продажи;
- Планирование закупок;
- Закупки;
- Регламенти...

Автоматизации учета затрат и расчета себестоимости с использованием конфигурации «Koderline: Управление проектами строительства скважин»
ООО «Буровая сервисная компания «ГРАНД»

Отрасль:
Нефтесервис

Внедренное типовое решение:
«Koderline: Управление проектами строительства скважин»

Учет и планирование:
- собственную разработку компании «Кодерлайн» – конф...

АО «Аэроклуб»
АО «Аэроклуб»

Отрасль:
Услуги в области делового туризма

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 КОРП

Проведение серии интервью с руководством и ключевыми специалистами Разраб...

Апгрейд 1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ (USB) до версии 1С:Бухгалтерия 8 КОРП (USB)
ООО «Ява Строй»

Отрасль:
Строительство

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 КОРП (USB)

- Создание чистых конфигураций. Внесение изменений в БД ЗУП и новая расчетна...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение