17.11.2022 Айдар Фархутдинов 5789
Конфигурации «1С:ERP» и «1С:КА»: копирование ...

Содержание:

1.      Копирование настройки учетной записи пользователя в конфигурации «1С:ERP» и «1С:КА»

2.      Что делать если нужно скопировать все виды настроек для всех пользователей в конфигурации системы 1С:ERP и 1С:КА?   

 

1. Копирование настройки учетной записи пользователя в конфигурации «1С:ERP» и «1С:КА»


В данной статье описано то, как проводить копирование установленных настроек по спискам различным пользователям в конфигурации «1С:КА» и конфигурации «1С:ERP», однако, стоит отметить, что в остальных конфигурациях, где предусмотрена данная функция (таких как «1С:УК», «1С:УНФ», «1С:CRM» и т.д.), эта процедура делается абсолютно аналогично.


Все личные настройки учетной записи пользователя внутри конфигурации можно дублировать и переносить к другим юзерам. Далее будут приведены алгоритмы частичного переноса настроек от одного юзера к другому.


Процедура переноса индивидуальных в 1С пользовательских настроек для конфигурации «1С:КА» и конфигурации «1С:ERP» аналогична, поэтому будем рассматривать их вместе. К примеру, далее будет указан алгоритм копирования настроек по списку документации:


1.      Для начала, запускаем меню и кликаем на «НСИ и администрирование», после чего, переходим на панель «Администрирование» и выбираем пункт «Настройки пользователей и прав»;

2.      Проводим запуск блочной панели «Персональные настройки пользователей», как показано на скриншоте ниже:



Копирование настроек


3.      Следующим шагом кликаем на ссылку «Копирование настроек», в которой нужно будет провести запуск формы «Копирование настроек пользователей»;

4.      Устанавливаем возможность «Кому копировать» в вид «Выбранным пользователям», после чего, кликаем по кнопке «Выбрать»;

5.      Далее нужно отметить в перечне всех юзеров, которые будут участвовать в копировании настроек;

6.      Нажимаем на кнопку «Выбрать»;

7.      Внутри формы «Копирование настроек пользователей» нужно установить возможность «Что копировать» в положение «Отдельные настройки» (если есть необходимость частичного копирования), после чего, нужно кликнуть на пункт «Выбрать», как демонстрируется на изображении далее:



Документы закупки


8.      Далее нужно избрать из перечня те параметры, которые будут дублироваться другому (другим) пользователю;

9.      Кликаем по кнопке «Выбрать»;

10. Внутри формы «Копирование настроек пользователей» нужно выбрать пункт «Скопировать и закрыть».


По окончанию 10-го пункта, все настройки будут продублированы тем юзерам, которые были указаны.  


2. Что делать если нужно скопировать все виды настроек для всех пользователей в конфигурации системы 1С:ERP и 1С:КА?

В случае, если нужно скопировать все виды настроек для всех пользователей, то в пунктах 4 и 7 вместо «Выбранным пользователям» и «Отдельные настройки» нужно избрать «Всем пользователям» и «Все настройки», соответственно.


В данной статье были рассмотрены общие особенности и приведён единый алгоритм для системы конфигураций 1С по проведению процедуры копирования скд пользовательских настроек. А именно, на примере было рассмотрено как дублировать перечень с документацией в конфигурации «1С:КА» и конфигурации «1С:ERP».


Специалист компании "Кодерлайн"

Айдар Фархутдинов

Наши проекты

ООО «Солви Пак»
ООО «Солви Пак»

Отрасль:
Торговля. Производство печати на рулонных материалах

Внедренное типовое решение:
1С:CRM+1С:Комплексная автоматизация

Управление отношениями с клиентами (CRM) ...

ООО "СЖД"
ООО "СЖД"

Отрасль:
Торговля, склад, логистика, транспорт

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ

Расчет зарплаты
Подбор кадров
Кадровый учет
Анализ кадрового состава...

АО «Вертолетная сервисная компания»
АО «Вертолетная сервисная компания»

Отрасль:
МТО эксплуатации вертолетной техники

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия КОРП

- Консультации по сложным вопросам налогового и бухгалтерского учета;
- Ра...

АО «Аэроклуб»
АО «Аэроклуб»

Отрасль:
Услуги в области делового туризма

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 КОРП

Проведение серии интервью с руководством и ключевыми специалистами Разраб...

Оптимизация производительности системы
ЗАО ИД «Комсомольская правда»

Отрасль:
Медиа

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия

- Оптимизация производительности системы, в том числе сервера Postgre. ...

ПЭК
ПЭК

Отрасль:
Грузоперевозки

Внедренное типовое решение:
«1С: Управление торговлей»

- Создание прототипа SRM-системы на базе «1С: Управление торговлей»
- Автомат...

Автоматизация кадрового учета на базе «1С:ERP Управление предприятием 2.0»
Автопредприятие ПАО «Газпром»

Отрасль:
Транспорт

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

- Настройка подсистемы кадрового учета;
- Перенос персональных данных;
- З...

АО "Нижегородский водоканал"
АО "Нижегородский водоканал"

Отрасль:
Профессиональные услуги

Внедренное типовое решение:
1С:Зарплата и управление персоналом 8. КОРП

-Кадровый учет
-Расчет зарплаты
-Регламентированная отчетность
-Подбор ...

Установка программного продукта БИТ.Финанс для 1С:Бухгалтерия 8
ООО «Джи Эй Си Шиппинг энд Лоджистикс»

Отрасль:
Транспорт

Внедренное типовое решение:
БИТ.Финанс

Построение единого информационного пространства финансовой службы;
Учет ...

ЗАО «Инвестгеосервис»
ЗАО «Инвестгеосервис»

Отрасль:
Нефтесервис

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

Объемно-календарное планирование производства Автоматизация бизнес-проце...

Внедрение системы финансового учета БИТ:Финанс
ООО «Алькор и Ко» (Л’Этуаль)

Отрасль:
Торговля

Внедренное типовое решение:
БИТ.Финанс

- Финансовый учет;
- Поддержка проекта внедрения МСФО;
- Регламентные рабо...

ООО "ТК "Сытый Дом-НН"
ООО "ТК "Сытый Дом-НН"

Отрасль:
Торговля, склад, логистика, транспорт

Внедренное типовое решение:
1С:Управление торговлей 8

Взаиморасчеты с покупателями
Оптовая торговля
Управление складскими за...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение