25.05.2025 Ольга Иванеева 702
Как распределить начисления по договору ГПХ н...

Содержание:



Распределение затрат на оплату труда по статьям расходов требуется для обеспечения точности бухгалтерского учета (БУ), оптимизации налогообложения, контроля расходов и формирования управленческой отчетности. Продукт 1С: Зарплата и управление персоналом 8 предоставляет удобный инструмент по автоматизации этого процесса. В данной статье мы рассмотрим, как настроить и осуществить распределение исчисленных по договорам гражданско-правового характера (ГПХ) сумм, что позволит улучшить учетную политику и обеспечить прозрачность финансовых операций. Разберем ключевые шаги и нюансы, которые помогут оптимизировать процесс расчетов и избежать распространенных ошибок.   


1. Новая функция распределения вознаграждений в релизе 3.1.29.78

 

С выходом нового релиза 3.1.29.78 появилась возможность более гибкого распределения вознаграждений за оказанные услуги между несколькими бухгалтерскими счетами. Чтобы воспользоваться этой функцией, необходимо зайти в настройки (раздел Настройка – Расчет зарплаты) и выбрать опцию «Регистрировать бухучет документов как распределение» (Рисунок 1).  

Регистрировать бухучет документов как распределение.png

Рисунок 1. Регистрировать бухучет документов как распределение


В результате выбранной настройки в документах Договор (работы услуги), Договор авторского заказа, Акт выполненных работ, а также в документах для выплаты разовых доходов, пользователям станет доступен функционал «Распределить по счетам, субконто» для редактирования (Рисунок 2).


2. Распределение затрат за оказанные услуги по счетам БУ в 1С

 

В документе Договор (работы услуги) выбираем вышеуказанную опцию (Рисунок 2).



Рисунок 2. Распределить по счетам, субконто


Далее нажимаем на выделенный синим цветом текст «распределение не задано». В открывшемся окне «Редактирование настройки бухучета» добавляем (кнопка «Добавить» или «Ins» на клавиатуре) необходимые для распределения статьи расходов с указанием долей распределения (Рисунок 3, 4).



Рисунок 3. Редактирование настройки бухучета


Если требуется добавить новые элементы в справочник «Способы отражения зарплаты в бухгалтерском учете» в системе 1С: ЗУП в процессе заполнения табличной части документа (Рисунок 3), то следует убедиться, что в конфигурации 1С: БП составляющие указанного справочника по ключевому полю «Наименование» идентичны. Эта рекомендация поможет избежать ошибок во время синхронизации программ 1С: ЗУП и БП.



Рисунок 4. Дата распределения


При формировании в конце месяца «Отражения зарплаты в бухучете», участвующего в передаче данных при синхронизации, начисление по договору подряда будет отображено раздельно, согласно тем долям, которые были введены при использовании функционала распределение по счетам (Рисунок 5).



Рисунок 5. Отражения зарплаты в бухучете

     

Специалист компании ООО "Кодерлайн"

Ольга Иванеева

Наши проекты

Апгрейд 1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ (USB) до версии 1С:Бухгалтерия 8 КОРП (USB)
ООО «Ява Строй»

Отрасль:
Строительство

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 КОРП (USB)

- Создание чистых конфигураций. Внесение изменений в БД ЗУП и новая расчетная ведомость;
- Администрирование MS SQL Server;
- Сжати...

Внедрение ПП "1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ" в ООО Фирма «Бисер»
ООО фирма «Бисер»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ

Финансы, управленческий учет, мониторинг показателей:
- Налоговый учет...

ООО «Лаборатория успеха»
ООО «Лаборатория успеха»

Отрасль:
Общественное и плановое питание, гостиничный бизнес, туризм

Внедренное типовое решение:
1С:Зарплата и управление персоналом 8. КОРП

Кадровый учет;
Расчет зарплаты;...

ОАО «Фаберлик»
ОАО «Фаберлик»

Отрасль:

Внедренное типовое решение:
1С:ERP. Управление производственным предприятием 2

- Регламентированный учет;
- Кадровый учет;...

ООО «Фипар»
ООО «Фипар»

Отрасль:

Внедренное типовое решение:
1С:Предприятие 8. ERP Управление предприятием 2

Специалисты «Кодерлайн» внедрили «1С:ERP. Управление предприятием 2» и автоматизировали блоки: продажи, закупки, производство, складская и т...

1с-РАРУС МСК
1с-РАРУС МСК

Отрасль:
Разработка компьютерного программного обеспечения

Внедренное типовое решение:
1С:Управление корпоративными финансами

- Финансово-бухгалтерский блок
- Казначейство ...

ООО «ПраксисКом»
ООО «ПраксисКом»

Отрасль:
Аутсорсинг бухгалтерских услуг

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия ПРОФ

- Бухгалтерский учет:
Банк и касса
Завершение периода
Нематериальные активы
Основные средства
Расчет зарплаты и кадровы...

Внедрение «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» в компании «ПБК»
ООО «Партнер Бухгалтер Консультант»

Отрасль:
Бухгалтерские услуги

Внедренное типовое решение:
1С:Зарплата и управление персоналом

- Интеграция продукта с базой данных оперативного учета Axapta;
- Доработка функционала подсистемы...

ООО «ПраксисКом»
ООО «ПраксисКом»

Отрасль:
Аутсорсинг бухгалтерских услуг

Внедренное типовое решение:
1С:Управление небольшой фирмой 8 ПРОФ

- Взаиморасчеты с поставщиками
- Учет прихода ТМЦ
- Взаиморасчеты с покупателями
- Учет продаж ТМЦ
- Управление складскими ...

СТС-Медиа
СТС-Медиа

Отрасль:
Медиаиндустрия

Внедренное типовое решение:
1С:Управление холдингом

- Бухгалтерский учет;
- Налоговый учет;
- МСФО (GAAP/управленческий учет);
- Казначейство...

Автоматизация производственного планирования нефтесервисной компании на базе 1С:ЕРП 2.0
ЗАО «Инвестгеосервис»

Отрасль:
Нефтесервис

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

- Блок планирования проектов (процессы объемно-календарного планирования производства)...

ООО «ЛИГА-ТРАНС»
ООО «ЛИГА-ТРАНС»

Отрасль:
Профессиональные услуги, бытовое обслуживание

Внедренное типовое решение:
«1С:ERP Управление предприятием 2.1».

- Сделано ТЗ по автоматизации учета МСФО: - Разработана карта бюджета доходов и расходов в разрезе управленческого учета - Установлены форм...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение