23.05.2016 Владимир Чибану 11427
Механизмы карт лояльности в «1С:ERP» и дискон...
 

Карта лояльности или дисконтная карта–это средство, дающее возможность получения потребителем скидки в торговых точках продавца (-ов) при соблюдении правил использования дисконтных карт.

С точки зрения способа идентификации карты бывают: штрих-кодовые, магнитные, смешанные.Штрих-кодовые карты идентифицируются путем считывания сканером нанесенного на нее штрих-кода. Для идентификации магнитных карт используют специальные устройства – считыватели магнитных карт, которые считывают магнитный код,нанесённый на магнитную ленту карты. Смешанные используют оба способа считывания и идентификации. 
 
     
  По типу персонализации выделяют:

- персонализированные карты, принадлежат конкретному покупателю;

- обезличенные, не содержат информацию о владельце карты. Скидки по таким картам предоставляются любому предъявителю карты.

 
     
  Механизм карт лояльности и дисконтных карт, реализованных в ERP и Розница имеют ряд отличий с точки зрения реализации, которые следует учитывать при совместном использовании ERPи Розница.

В ERP настройки карт лояльности, а также диапазоны штрих-кодов, магнитных кодов задаются непосредственно в справочнике «Виды карт лояльности». В этом справочнике определяется, будет ли данная карта персонализированная или обезличенная. 

 
     
     
     
  Для персонализированных карт лояльности указание клиента является обязательным.

Справочник «Виды карт лояльности» передается в Розницу в справочник «Виды дисконтных карт». В Рознице данный справочник никаких настроек не содержит, соответственно настройки, заданные в ERP,не передаются.

Для возможности работы и выдачи дисконтных карт в «Рабочем месте кассира» в Рознице необходимо внести информацию в регистр сведений «Шаблоны регистрации новых дисконтных карт». При этом следует учитывать, что для корректного переноса дисконтных карт в ERP, вид (тип) карты), а также настройки диапазонов дисконтных карт в Рознице должны быть заданы такие же, как в ERP.

 
     
     
 

В Рознице нет настроек по типу персонализации дисконтных карт. Является ли карта персонализированной или обезличенной определяетсяреквизитом «Владелец карты» в самой дисконтной карте. В Рознице тип данных у реквизита «Владелец карты» составной, может принимать значение «Контрагент» или «Физическое лицо».

Если в Рознице «Владелец карты» выбран из справочника «Физические лица» или не заполнен,в ERP поле клиент по данной карте будет не заполнено, и при обмене выдается диагностическое сообщение об ошибке проверки заполнения. Информация о владельце карты будет утеряна. 
 
     
  Если есть вопросы по механизмам карт лояльности в «1С:ERP» и дисконтным картам в «1С:Розница» – обращайтесь!  
     
 

Владимир Чибану,

консультант 1С ООО «Кодерлайн»

 

Наши проекты

Внедрение ПП "1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ" в ООО Фирма «Бисер»
ООО фирма «Бисер»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ

Финансы, управленческий учет, мониторинг показателей:
- Налоговый учет...

1с-РАРУС МСК
1с-РАРУС МСК

Отрасль:
Разработка компьютерного программного обеспечения

Внедренное типовое решение:

- Совместная работа по внедрению разных решений, в том числе «1С:ERP Управление предприятием», «1С:Управление корпоративными финансами»...

Установка программного продукта БИТ.Финанс для 1С:Бухгалтерия 8
ООО «Джи Эй Си Шиппинг энд Лоджистикс»

Отрасль:
Транспорт

Внедренное типовое решение:
БИТ.Финанс

Построение единого информационного пространства финансовой службы;
Учет бухгалтерский, налоговый, бюджетный, включая регламентированную ...

Внедрение «1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ» в компании «Мостехника»
ООО «Мостехника»

Отрасль:
Торговля

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия ПРОФ

Документооборот (ECM):
- Учет рабочего времени;
Управление персоналом и кадровый учет (HRM):
- Кадровый учет;
- Расчет зарп...

Московский филиал ООО «Авиакомпания «Икар»
Московский филиал ООО «Авиакомпания «Икар»

Отрасль:
Авиаперевозки

Внедренное типовое решение:
1С:Зарплата и управление персоналом

Управление персоналом и кадровый учет (HRM) Кадровый учет Расчет зарплаты Регламентированная отчетность Учет рабочего времени ...

Автоматизация учета на базе ПП "1С:Комплексная автоматизация 8" в ЗАО "Крюгер-Гранд"
ЗАО «Крюгер-Гранд»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:Комплексная автоматизация

- Создание интерфейсов и наборов прав пользователей;
- Отражению временных разниц по лизинговому имуществу...

Внедрение системы финансового учета БИТ:Финанс
ООО «Алькор и Ко» (Л’Этуаль)

Отрасль:
Торговля

Внедренное типовое решение:
БИТ.Финанс

- Финансовый учет;
- Поддержка проекта внедрения МСФО;
- Регламентные работы по обслуживанию сервера MS SQL;
- Оптимизация производ...

ООО «ПраксисКом»
ООО «ПраксисКом»

Отрасль:
Аутсорсинг бухгалтерских услуг

Внедренное типовое решение:
1С:Управление небольшой фирмой 8 ПРОФ

- Взаиморасчеты с поставщиками
- Учет прихода ТМЦ
- Взаиморасчеты с покупателями
- Учет продаж ТМЦ
- Управление складскими ...

Автоматизация производственного планирования нефтесервисной компании на базе 1С:ЕРП 2.0
ЗАО «Инвестгеосервис»

Отрасль:
Нефтесервис

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

- Блок планирования проектов (процессы объемно-календарного планирования производства)...

ООО «Лаборатория успеха»
ООО «Лаборатория успеха»

Отрасль:
Общественное и плановое питание, гостиничный бизнес, туризм

Внедренное типовое решение:
1С:Управление холдингом 8

Бухгалтерский учет;
Расчет зарплаты и кадровый учет;...

ОАО «Фаберлик»
ОАО «Фаберлик»

Отрасль:

Внедренное типовое решение:
1С:ERP. Управление производственным предприятием 2

- Регламентированный учет;
- Кадровый учет;...

АО «Вертолетная сервисная компания»
АО «Вертолетная сервисная компания»

Отрасль:
МТО эксплуатации вертолетной техники

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия КОРП

- Консультации по сложным вопросам налогового и бухгалтерского учета;
- Разработка специализированных форм внутрикорпоративной отчетност...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение